SZUKAJ NOWYCH PRACOWNIKÓW

Dodaj pierwsze ogłoszenie
o pracę 50% taniej*

*Rabat dla nowych klientów. Po założeniu Konta Pracodawcy, uprawnionym firmom zostanie automatycznie nadany kod rabatowy 50%. Szczegóły w regulaminie.

Oferta dla nowych klientów to propozycja skrojona dla Twojej firmy, jeśli szukasz pracownika i do tej pory nie korzystałeś z oferty Pracuj.pl.

Dodając ofertę pracy pierwszy raz możesz skorzystać ze zniżki i już teraz przetestować naszą skuteczność. Szukaj pracowników tam, gdzie masz największe prawdopodobieństwo dotarcia do idealnego kandydata – z Pracuj.pl korzysta ponad 4,5 mln osób z całej Polski.

Jak dodać ogłoszenie o pracę?

1
Wyceń ogłoszenie

Szybko i łatwo wyceń interesujące Cię ogłoszenia, wpisując nazwy stanowisk i lokalizacje

2
Zarejestruj się i stwórz ofertę pracy

Podaj dane do logowania i faktury; wybierz rodzaj ogłoszenia i wpisz treść

3
Opublikuj i rekrutuj

Zapłać kartą, przelewem online lub na podstawie pro formy

KORZYŚCI

Co otrzymujesz w cenie ogłoszenia?

Publikację na Pracuj.pl i w serwisach partnerskich

Twoje ogłoszenie pojawi się nie tylko na Pracuj.pl, ale również w 4 serwisach agregujących oferty pracy: Adzuna, Talent.com, Jooble i Jobrapido.

KORZYŚCI

Co otrzymujesz w cenie ogłoszenia?

Automatyczne polecanie oferty dopasowanym kandydatom

Twoje ogłoszenie o pracę będzie polecane kandydatom o pasującym profilu na podstawie naszych mechanizmów rekomendacji w serwisie Pracuj.pl.
KORZYŚCI

Co otrzymujesz w cenie ogłoszenia?

Dotarcie do kandydatów poprzez mailingi

Twoja oferta pracy będzie polecana dopasowanym kandydatom, którzy aplikowali na podobne do ogłoszenia, również w rekomendacjach mailowych.
KORZYŚCI

Co otrzymujesz w cenie ogłoszenia?

Bezpłatny dostęp do narzędzi rekrutacyjnych w Strefie Pracuj.pl

Zyskasz dostęp do użytecznych narzędzi zarządzania aplikacjami kandydatów w jednym miejscu, m.in. możliwość filtrowania i oceniania aplikacji.
KORZYŚCI

Co otrzymujesz w cenie ogłoszenia?

Pewność bezpiecznego przechowywania aplikacji

Bezpłatny dostęp do zarządzania aplikacjami w Strefie Pracuj.pl gwarantuje Ci zachowanie porządku danych zgodnego z wymogami RODO.
KORZYŚCI

Co otrzymujesz w cenie ogłoszenia?

Wycenę ogłoszenia dopasowaną do specyfiki konkretnego stanowiska

Masz pewność, że cena Twojego ogłoszenia powstała w oparciu m.in. o specyfikę poszukiwanego przez Ciebie stanowiska i miejsce wykonywania pracy.
BLOG

Przeczytaj porady ekspertów

Kontrola trzeźwości pracowników 2023

Zdarza się, że pracodawca podejrzewa pracownika o stawienie się na stanowisku po spożyciu alkoholu.

Prawo pracy

Dni wolne od pracy 2023

Wydłużony urlop rodzicielski, dodatkowy urlop opiekuńczy na dziecko, rodzica czy innego członka rodziny oraz dni wolne od pracy w związku z działaniem siły wyższej – poznaj najważniejsze zmiany w przepisach.

Prawo pracy

Nagroda jubileuszowa – kiedy pracodawca musi ją przyznać?

Docenienie lojalnych, doświadczonych pracowników powinno leżeć w interesie każdego pracodawcy.

Zarządzanie pracownikami

Fakty o rekrutacji w Pracuj.pl

Jak wykazują badania Pracuj.pl przeprowadzone w marcu 2022 roku, aż 71% osób poszukujących pracy jest bardziej skłonne do zaaplikowania na stanowisko posiadające informację o wynagrodzeniu.

Źródło:
Badanie Pracuj.pl „Nowe oblicza pracy”

W statystykach serwisu Pracuj.pl widoczny jest wzrost liczby rekrutacji pracowników fizycznych - jeszcze w I półroczu 2021 roku kierowano do nich około 50 000 ogłoszeń aby w I półroczu 2022 liczba ta wzrosła do 77 000.

Źródło:
Rynek Pracy Specjalistów I półrocze 2022

Przy poszukiwaniu pracowników korzystaj ze sprawdzonego rozwiązania

Z Pracuj.pl korzysta kilkadziesiąt tysięcy firm. U nas znajdziesz specjalistów ds. sprzedaży i obsługi klienta, kierowców, magazynierów, pracowników administracji oraz pracowników wielu innych obszarów, także zajmujących stanowiska fizyczne.
Masz pytania?

Jesteśmy do Twojej dyspozycji na każdym etapie publikacji.
Pracujemy od poniedziałku do piątku w godzinach: 9-17.